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IT總監(jiān)職位描述

作為IT總監(jiān),您將負(fù)責(zé)制定和實(shí)施集團(tuán)的IT戰(zhàn)略,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo),并確保IT系統(tǒng)的穩(wěn)定、安全和高效運(yùn)行。負(fù)責(zé)制定和實(shí)施集團(tuán)的IT戰(zhàn)略,確保IT戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略的協(xié)同。負(fù)責(zé)IT團(tuán)隊的招聘、培訓(xùn)、評估和激勵,打造高效、專業(yè)的IT團(tuán)隊。負(fù)責(zé)制定和優(yōu)化IT系統(tǒng)架構(gòu),根據(jù)業(yè)務(wù)需求和技術(shù)趨勢進(jìn)行技術(shù)選型。制定和執(zhí)行信息安全政策,確保集團(tuán)的信息資產(chǎn)得到充分保護(hù)。與各業(yè)務(wù)部門保持密切溝通,深入了解業(yè)務(wù)需求,提供技術(shù)支持和建議。關(guān)注新興技術(shù),帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行技術(shù)研究和創(chuàng)新嘗試,將最新技術(shù)應(yīng)用于實(shí)際工作中,推動業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展。4. 出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊管理能力,能夠激發(fā)團(tuán)隊的創(chuàng)新精神和合作意識。


邑泊軟件投資目標(biāo)管理:創(chuàng)建和管理投資目標(biāo),包括收益目標(biāo)、風(fēng)險偏好等。

邑泊集團(tuán),一家在業(yè)界享有盛譽(yù)的企業(yè),現(xiàn)正尋找一位經(jīng)驗(yàn)豐富、視野開闊的IT總監(jiān),以引領(lǐng)集團(tuán)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型和信息化建設(shè)。作為IT總監(jiān),您將負(fù)責(zé)制定和實(shí)施集團(tuán)的IT戰(zhàn)略,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo),并確保IT系統(tǒng)的穩(wěn)定、安全和高效運(yùn)行。

主要職責(zé):

1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與實(shí)施:負(fù)責(zé)制定和實(shí)施集團(tuán)的IT戰(zhàn)略,確保IT戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略的協(xié)同。深入研究行業(yè)趨勢,引領(lǐng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,提升邑泊的核心競爭力。

2. 項(xiàng)目管理:負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理各類IT項(xiàng)目,從項(xiàng)目立項(xiàng)、需求分析、實(shí)施到后期維護(hù),確保項(xiàng)目按計劃推進(jìn)并達(dá)到預(yù)期效果。

3. 團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)與人才培養(yǎng):負(fù)責(zé)IT團(tuán)隊的招聘、培訓(xùn)、評估和激勵,打造高效、專業(yè)的IT團(tuán)隊。為團(tuán)隊成員提供成長空間和發(fā)展機(jī)會。

4. 系統(tǒng)架構(gòu)與技術(shù)選型:負(fù)責(zé)制定和優(yōu)化IT系統(tǒng)架構(gòu),根據(jù)業(yè)務(wù)需求和技術(shù)趨勢進(jìn)行技術(shù)選型。確保IT系統(tǒng)的性能、可擴(kuò)展性和安全性。

5. 信息安全與合規(guī):制定和執(zhí)行信息安全政策,確保集團(tuán)的信息資產(chǎn)得到充分保護(hù)。確保IT操作符合相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。

6. 跨部門協(xié)作與溝通:與各業(yè)務(wù)部門保持密切溝通,深入了解業(yè)務(wù)需求,提供技術(shù)支持和建議。推動IT與業(yè)務(wù)的融合,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)。

7. 創(chuàng)新與探索:關(guān)注新興技術(shù),帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行技術(shù)研究和創(chuàng)新嘗試,將最新技術(shù)應(yīng)用于實(shí)際工作中,推動業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展。

邑泊資金管理庫房管理包括:商品物件、盤點(diǎn)估值、出入庫和領(lǐng)用歸還等功能。邑泊軟件出入庫可細(xì)分為實(shí)施調(diào)撥單、運(yùn)輸調(diào)撥單、其它出入庫單和消耗出庫單。

職位要求:

1. 計算機(jī)科學(xué)、信息技術(shù)或相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷。

2. 至少8年以上IT管理經(jīng)驗(yàn),具有大型企業(yè)或集團(tuán)公司的IT部門負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3. 精通IT戰(zhàn)略規(guī)劃、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、項(xiàng)目管理等領(lǐng)域,具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

4. 出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊管理能力,能夠激發(fā)團(tuán)隊的創(chuàng)新精神和合作意識。

5. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力,能夠與各層級人員有效溝通。

6. 對數(shù)字化轉(zhuǎn)型、云計算、大數(shù)據(jù)等領(lǐng)域有深入了解和關(guān)注。

7. 具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感,能夠在壓力下保持冷靜,處理復(fù)雜問題。

8. 對邑泊集團(tuán)的業(yè)務(wù)模式和發(fā)展方向有深入理解,認(rèn)同邑泊的企業(yè)文化和價值觀。

邑泊軟件投資管理:管理企業(yè)投資業(yè)務(wù),包括投資策略、投資組合管理、投資收益分析等。

我們?yōu)槟峁?/span>

1. 薪酬福利:具有競爭力的薪資,結(jié)合您的能力和業(yè)績提供豐厚的獎金激勵。

2. 職業(yè)發(fā)展:提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會,與優(yōu)秀的團(tuán)隊一起成長。

3. 培訓(xùn)發(fā)展:定期組織內(nèi)外部培訓(xùn)和專業(yè)研討會,提升您的專業(yè)技能和管理能力。

4. 工作環(huán)境:舒適的辦公環(huán)境和先進(jìn)的IT設(shè)施,提供高效的工作體驗(yàn)。

5. 企業(yè)文化:積極參與企業(yè)文化建設(shè),共同塑造良好的工作氛圍。

6. 其他福利:五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。

如果您渴望在一家充滿活力、機(jī)遇和挑戰(zhàn)的集團(tuán)擔(dān)任要職,帶領(lǐng)團(tuán)隊開創(chuàng)新局面,那么您就是我們在尋找的IT總監(jiān)。加入邑泊集團(tuán),讓我們共同創(chuàng)造更加輝煌的未來!

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