南京人力資源管理ERP云平臺(tái)有哪些功能?

2019-7-31 / 已閱讀:1167 / 上海邑泊信息科技

南京人力資源管理軟件ERP云平臺(tái)解決方案可幫助南京市中小型企業(yè)實(shí)現(xiàn)后臺(tái)功能的自動(dòng)化并掌握其業(yè)務(wù)流程。使用南京人力資源管理軟件ERP云平臺(tái),企業(yè)可以:職位描述、職稱(chēng)管理、員工管理、員工基本信息、團(tuán)隊(duì)管理、團(tuán)隊(duì)成員、員工收支、員工收支明細(xì)、員工資質(zhì)、工作經(jīng)驗(yàn)、教育經(jīng)歷、授權(quán)書(shū)、授權(quán)書(shū)明細(xì)、崗位證書(shū)、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、培訓(xùn)管理、培訓(xùn)計(jì)劃、員工培訓(xùn)、培訓(xùn)人員、外包培訓(xùn)、外包培訓(xùn)人員、監(jiān)督管理、監(jiān)督計(jì)劃、員工監(jiān)督、監(jiān)督人員、監(jiān)督時(shí)間、監(jiān)督人員時(shí)間、績(jī)效管理、績(jī)效項(xiàng)目、績(jī)效期間、績(jī)效評(píng)分、績(jī)效結(jié)果、績(jī)效評(píng)分明細(xì)、技能管理、技能配置、員工技能、員工技能明細(xì),合并日常任務(wù),實(shí)時(shí)訪問(wèn)和分析關(guān)鍵業(yè)務(wù)信息,連接必要的業(yè)務(wù)流程,如庫(kù)存和訂單管理、人力資源、會(huì)計(jì)和工資單、銷(xiāo)售和營(yíng)銷(xiāo)、客戶(hù)關(guān)系管理等,深度挖掘南京企業(yè)大數(shù)據(jù),幫助簡(jiǎn)化復(fù)雜操作,實(shí)現(xiàn)跨部門(mén)、國(guó)家和語(yǔ)言的協(xié)作。

南京人力資源管理軟件ERP云平臺(tái)解決方案可幫助南京市中小型企業(yè)實(shí)現(xiàn)后臺(tái)功能的自動(dòng)化并掌握其業(yè)務(wù)流程。使用南京人力資源管理軟件ERP云平臺(tái),企業(yè)可以:職位描述、職稱(chēng)管理、員工管理、員工基本信息、團(tuán)隊(duì)管理、團(tuán)隊(duì)成員、員工收支、員工收支明細(xì)、員工資質(zhì)、工作經(jīng)驗(yàn)、教育經(jīng)歷、授權(quán)書(shū)、授權(quán)書(shū)明細(xì)、崗位證書(shū)、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、培訓(xùn)管理、培訓(xùn)計(jì)劃、員工培訓(xùn)、培訓(xùn)人員、外包培訓(xùn)、外包培訓(xùn)人員、監(jiān)督管理、監(jiān)督計(jì)劃、員工監(jiān)督、監(jiān)督人員、監(jiān)督時(shí)間、監(jiān)督人員時(shí)間、績(jī)效管理、績(jī)效項(xiàng)目、績(jī)效期間、績(jī)效評(píng)分、績(jī)效結(jié)果、績(jī)效評(píng)分明細(xì)、技能管理、技能配置、員工技能、員工技能明細(xì),合并日常任務(wù),實(shí)時(shí)訪問(wèn)和分析關(guān)鍵業(yè)務(wù)信息,連接必要的業(yè)務(wù)流程,如庫(kù)存和訂單管理、人力資源、會(huì)計(jì)和工資單、銷(xiāo)售和營(yíng)銷(xiāo)、客戶(hù)關(guān)系管理等,深度挖掘南京企業(yè)大數(shù)據(jù),幫助簡(jiǎn)化復(fù)雜操作,實(shí)現(xiàn)跨部門(mén)、國(guó)家和語(yǔ)言的協(xié)作。

ERP代表企業(yè)資源規(guī)劃。南京企業(yè)管理軟件實(shí)際上是對(duì)多種資源的綜合運(yùn)營(yíng),比如:人力資源、物資、客戶(hù)資源、合作伙伴、供應(yīng)商、資金等。企業(yè)使用ERP解決方案來(lái)管理其銷(xiāo)售、客戶(hù)關(guān)系、供應(yīng)鏈和財(cái)務(wù),所有這些都在一個(gè)高效的解決方案中進(jìn)行。

通過(guò)集成各種數(shù)據(jù)集,企業(yè)可以最大限度地提高生產(chǎn)力和效率,同時(shí)深入了解其運(yùn)營(yíng),從而規(guī)劃其增長(zhǎng)。

南京人力資源管理ERP云平臺(tái)系統(tǒng)是后端軟件,可實(shí)時(shí)統(tǒng)計(jì)展示企業(yè)的整體資源 (包括現(xiàn)金、原材料和生產(chǎn)能力) 以及業(yè)務(wù)成果的狀態(tài),如訂單、采購(gòu)訂單和工資單。

傳統(tǒng)的人力資源管理軟件ERP解決方案是在企業(yè)自己的計(jì)算機(jī)上本地安裝和部署的。因?yàn)閮?nèi)部企業(yè)管理軟件ERP系統(tǒng)需要前期投資,所以被認(rèn)為是資本支出。

南京人力資源管理ERP云平臺(tái)托管在供應(yīng)商的服務(wù)器上,并通過(guò)web瀏覽器或移動(dòng)設(shè)備進(jìn)行訪問(wèn)。企業(yè)按月或按年支付訂閱費(fèi)用,這通常被視為運(yùn)營(yíng)費(fèi)用。

在線(xiàn)人力資源管理ERP云平臺(tái)軟件為南京市中小型企業(yè)提供了許多好處,包括:

(1).提高用戶(hù)工作效率,使您可以更快地執(zhí)行更多操作;

(2).隨時(shí)隨地從任何設(shè)備訪問(wèn)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和見(jiàn)解,響應(yīng)式設(shè)計(jì)同時(shí)支持多種不同尺寸的設(shè)備,比如手機(jī)、iPadPC等;

(3).消除低效率、確保合規(guī)并簡(jiǎn)化運(yùn)營(yíng);

(4).通過(guò)更快的服務(wù)和解決問(wèn)題,提供卓越的客戶(hù)體驗(yàn);

(5).輕松拓展到新市場(chǎng);

(6).訪問(wèn)企業(yè)級(jí)安全性、可擴(kuò)展性和功能;

人力資源管理軟件ERP云平臺(tái)具有職位描述、職稱(chēng)管理、員工管理、員工基本信息、團(tuán)隊(duì)管理、團(tuán)隊(duì)成員、員工收支、員工收支明細(xì)、員工資質(zhì)、工作經(jīng)驗(yàn)、教育經(jīng)歷、授權(quán)書(shū)、授權(quán)書(shū)明細(xì)、崗位證書(shū)、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、培訓(xùn)管理、培訓(xùn)計(jì)劃、員工培訓(xùn)、培訓(xùn)人員、外包培訓(xùn)、外包培訓(xùn)人員、監(jiān)督管理、監(jiān)督計(jì)劃、員工監(jiān)督、監(jiān)督人員、監(jiān)督時(shí)間、監(jiān)督人員時(shí)間、績(jī)效管理、績(jī)效項(xiàng)目、績(jī)效期間、績(jī)效評(píng)分、績(jī)效結(jié)果、績(jī)效評(píng)分明細(xì)、技能管理、技能配置、員工技能、員工技能明細(xì)等功能。

    人力資源管理軟件ERP云平臺(tái)具有職位描述、職稱(chēng)管理、員工管理、員工基本信息、團(tuán)隊(duì)管理、團(tuán)隊(duì)成員、員工收支、員工收支明細(xì)、員工資質(zhì)、工作經(jīng)驗(yàn)、教育經(jīng)歷、授權(quán)書(shū)、授權(quán)書(shū)明細(xì)、崗位證書(shū)、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、培訓(xùn)管理、培訓(xùn)計(jì)劃、員工培訓(xùn)、培訓(xùn)人員、外包培訓(xùn)、外包培訓(xùn)人員、監(jiān)督管理、監(jiān)督計(jì)劃、員工監(jiān)督、監(jiān)督人員、監(jiān)督時(shí)間、監(jiān)督人員時(shí)間、績(jī)效管理、績(jī)效項(xiàng)目、績(jī)效期間、績(jī)效評(píng)分、績(jī)效結(jié)果、績(jī)效評(píng)分明細(xì)、技能管理、技能配置、員工技能、員工技能明細(xì)等功能。

在決定哪種人力資源管理軟件最適合您的業(yè)務(wù)之前,請(qǐng)考慮傳統(tǒng)南京人力資源管理ERP系統(tǒng)和南京人力資源管理ERP平臺(tái)系統(tǒng)之間的差異。


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